Es tracta de constituïr un capital per a la jubilació per un plaç superior a dos anys, distinant a treballadors - directius - socis de l'empresa i amb l'avantatge de no estar subjecte a límits d'aportació anual ni límit conjunt amb altres sistemes de previsió.
Assegurança Col·lectiva de Risc
Garanteix al beneficiari en cas de defunció, una renda periòdica que podrà ser constant o revaloritzable, anualment, temporalment, o per vida. Es pot contractar l'assegurança complementària d'invalidesa absoluta i permanent.
Assegurança d'Empreses per a Directius
És una formula retributiva diferida en la que es constitueix un capital per a la jubilació dels treballadors, directius o socis, generant un compromís per pensions mitjançant una assegurança col·lectiva.
Assegurança Temporal d'Estalvi Fidelització
És una formula retributiva que permet a l'empresari constituir un salari diferit en favor d'alguns treballadors. S'ha de lligar a circumstàncies objectives com ara la productivitat, permanència o activitat, entre d'altres.
Assegurança Premium
Pretén donar una solució integral mitjançant assegurances col·lectives, combinant una formula de retribució diferida amb la constitució d'un capital a la jubilació i la cobertura d'una renda per als beneficiaris en cas de defunció.